Kostnadene for denne dekningen regnes ikke som inntekt for den forsikrede, selv om ytelsene er skattepliktige for den ansatte. Lønnsfortsettelsesplaner kan settes opp til fordel for alle ansatte, inkludert eiere i et C-selskap.
Er lønnsforsikring fradragsberettiget?
Premien er 100 % fradragsberettiget hvis de betales direkte fra bankkontoen din. Vanligvis kjøpt som en del av en gruppeplan, er lønnsforsikring vanskeligere å skreddersy til dine eksakte behov. Retningslinjer kan skreddersys til deg.
Er lønnsfortsatt arbeidsinntekt?
Lønnfortsatt er rapportert som vanlig arbeidsinntekt og anses ikke for å være en kvalifisert pensjonsgodtgjørelse.
Hva er lønnskontinuerlig fordel?
Det grunnleggende. Lønnsfortsettelse er et program som gjør det mulig for en skadet arbeidsgiver å betale arbeidstakeren full lønn og ytelser etter at en arbeidsrelatert skade eller sykdom inntreffer, i stedet for midlertidig totalkompensasjon (TT)) bet alt av BWC.
Hva er etterlønn?
Hva er lønnsforsikring? Forsikring for lønnsfortsettelse (også kjent som inntektsbeskyttelse) er utformet for å gi en månedlig inntekt hvis du ikke kan jobbe på grunn av sykdom eller skade … Hvis du vil slite med å dekke utgiftene dine hvis du ikke hadde inntekt, Lønnsfortsettelse er verdt å vurdere.
