Logo no.boatexistence.com

For ulykker som resulterer i arbeidsuførhet på over syv dager?

Innholdsfortegnelse:

For ulykker som resulterer i arbeidsuførhet på over syv dager?
For ulykker som resulterer i arbeidsuførhet på over syv dager?

Video: For ulykker som resulterer i arbeidsuførhet på over syv dager?

Video: For ulykker som resulterer i arbeidsuførhet på over syv dager?
Video: Вам нужны новые шины? - Когда заменить шины / купить новые шины 2024, Kan
Anonim

Uhabilitet over syv dager for en arbeidstaker Ulykker skal meldes der de fører til at en ansatt eller selvstendig næringsdrivende er borte fra jobben, eller ikke kan utføre sine vanlige arbeidsoppgaver, i mer enn syv sammenhengendedays som følge av skaden deres. … Rapporten må foretas innen 15 dager etter ulykken.

Hvor lang tid må jeg melde fra om en arbeidsulykke?

Hvis du er involvert i en hendelse på arbeidsplassen og du har fått skader, er det en streng frist for å fremme erstatningskrav mot en arbeidsgiver, som er forklart nedenfor: 3 år fra datoen for arbeidsulykke som førte til at du led av skader enten det er mindre eller mer alvorlig.

WHO rapporterer over syv dager lange skader knyttet til en ansatt?

Hvis du jobber i andres arbeidslokaler og får enten en spesifisert skade eller en skade på over syv dager, vil personen som har kontroll over lokalet være ansvarlig for rapportering, så der det er mulig, bør du sørge for at de vet om det.

Hva skal jeg rapportere til RIDDOR?

Hva må rapporteres?

  • Dødsfall og skader forårsaket av arbeidsulykker.
  • Yrkessykdommer.
  • Kreftfremkallende mutagener og biologiske agenser.
  • Spesifiserte skader på arbeidere.
  • Farlige hendelser.
  • Gasshendelser.

Hvor lenge må du rapportere til RIDDOR?

RIDDOR tillater 10 dager for hele rapporten om hendelsen å sendes på en godkjent måte (f.eks. hele RIDDOR-rapporten). send en rapport om den hendelsen på en godkjent måte til den relevante håndhevende myndigheten innen 10 dager etter hendelsen.

Anbefalt: